經歷過兩輪面試，第一輪是部門主管對你的英文與專業(yè)知識面試，第二輪是生產總監(jiān)對你最終面試，還可能進行深入的專業(yè)知識考核。
我面試的是基層管理職位，主要有兩輪面試，整體都很不錯，感覺人事管理人員對入職溝通與對人才爭取，很努力很用心，讓人印象深刻。
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