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匿名用戶
2022-02-28
現在已經不再適用30年工齡退休的方針了。距法定退休5年以內或工齡滿30年以上的員工,經與企業(yè)商討一致,可施行內部退養(yǎng)辦法。內退期間由企業(yè)逐月為其發(fā)給生活費,交納各項社會保險費。生活費基準根據企業(yè)支付能力由企業(yè)與內退人員商談確定,但低于不得最低當地下崗員工第一年的生活費基準,即當地失業(yè)保險金標準化的120%。
匿名用戶
2022-02-28
對于企業(yè)員工即使有40年工齡,也是不能申請?zhí)嵩缤诵莸摹N覈鴮τ谕诵輻l件的規(guī)定只有兩條,一是達到法定的退休歲數;二是養(yǎng)老保險繳費滿15年,只有同時相符這兩個條件才能辦退休,按月領到基本養(yǎng)老金。
匿名用戶
2022-02-28
目前31省市關于延期退休年齡的見解征詢已經終止,各省市正在制訂延期退休試行辦法,預計2022年正式施行。其中,像山東、江蘇等省早就有提到相關規(guī)定。
1月30日,江蘇人社廳印發(fā)《企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險實施辦法的通知》,其中明確提到,經本人申請、用人單位首肯,報人力資源社會保障行政部門備案,參保人員可順延退休,延期退休的時間最短不少于一年。